Конкурсы на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза», «Лучший внештатный технический инспектор труда Профсоюза»

Положение об Общероссийском смотре – конкурсе на звание
«Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза»,
«Лучший внештатный технический инспектор труда Профсоюза»

I. Общие положения

1. Настоящее Положение определяет порядок организации и проведения Общероссийского смотра-конкурса (далее – смотр-конкурс) на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза», «Лучший внештатный технический инспектор труда Профсоюза».
2. Смотр-конкурс на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза» проводится среди уполномоченных по охране труда учреждений:

— дошкольного и общего (начального, основного и среднего) образования;

— среднего и высшего профессионального образования;

— дополнительного образования.

1. Смотр-конкурс на звание «Лучший внештатный технический инспектор труда Профсоюза» проводится среди внештатных технических инспекторов труда Профсоюза:

— районных, городских организаций Профсоюза;

— учреждений среднего профессионального и высшего образования.

Каждый из смотров-конкурсов проводится самостоятельно.

1. Смотр-конкурс проводится по результатам работы каждого из категорий: внештатных технических инспекторов труда Профсоюза и уполномоченных по охране труда при реализации ими защитных функций по охране труда и уровня их профессиональной подготовки.
2. При необходимости региональные (межрегиональные) организации Профсоюза могут разрабатывать свои аналогичные положения, устанавливать сроки подведения итогов смотров-конкурсов с учетом особенностей региона и другие требования в рамках настоящего Положения.

II. Цели и задачи смотра-конкурса

1. 1.    Основными целями и задачами смотра-конкурса являются:

— укрепление авторитета и роли внештатного технического инспектора труда Профсоюза, уполномоченного по охране труда в осуществлении защитных функций в сфере охраны труда;

— обобщение практики работы лучших внештатных технических инспекторов труда Профсоюза и уполномоченных по охране труда по защите прав членов профсоюза на безопасные условия труда;

— повышение уровня знаний, компетентности внештатных технических инспекторов труда Профсоюза и уполномоченных по охране труда;

— моральное и материальное стимулирование деятельности внештатных технических инспекторов труда Профсоюза и уполномоченных по охране труда для решения ими задач по реализации защиты прав работников на здоровые и безопасные условия труда;

— повышение эффективности профсоюзного контроля при осуществлении защиты прав членов профсоюза на охрану труда.

III. Порядок проведения смотра-конкурса

3.1. Порядок проведения смотра-конкурса на звание «Лучший уполномоченный охране труда Профсоюза».

Смотр-конкурс на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза» проводится с периодичностью один раз в 2 года региональными (межрегиональными), городскими, районными организациями Профсоюза (как самостоятельно, так и совместно с органами, осуществляющими управление в сфере образования региона, города, района), а также профсоюзными организациями учреждений профессионального и высшего образования, в ходе которого определяется лучший уполномоченный в регионе, городе, районе и в соответствующем образовательном учреждении.

Смотр-конкурс проводится в два тура.

Первый тур смотра-конкурса проводится районными, городскими организациями профсоюза (как самостоятельно, так и совместно с органами управления образованием района, города), а также профкомами учреждений профессионального и высшего образования, в ходе которого определяется лучший уполномоченный района, города, соответствующего образовательного учреждения.

Второй тур смотра-конкурса проводится региональной (межрегиональной) организацией Профсоюза (самостоятельно или совместно с органом, осуществляющим управление в сфере образования субъекта Российской Федерации), в результате которого определяется лучший уполномоченный в республике, крае, области.

3.2. Порядок проведения смотра-конкурса на звание «Лучший внештатный инспектор труда Профсоюза».

Смотр-конкурс на звание «Лучший внештатный инспектор труда Профсоюза» проводится с периодичностью один раз в 2 года региональной (межрегиональной) организацией Профсоюза (самостоятельно или совместно с органом, осуществляющим управление в сфере образования субъекта Российской Федерации), в результате которого определяется лучший внештатный инспектор республики, края, области.

IV. Условия проведения смотра-конкурса

4.1. Для организации, проведения и подведения итогов смотра-конкурса в каждом из туров создаются (формируются) конкурсные комиссии, количественный состав, права и обязанности которых определяются решением соответствующего профсоюзного органа.

В своей работе комиссии руководствуются настоящим Положением и положением, существующим в территориальной организации Профсоюза.

4.2. Победителями в смотре-конкурсе признаются внештатные технические инспекторы труда Профсоюза и уполномоченные по охране труда, добившиеся наилучших результатов работы по основным показателям.

4.3. Ход проведения смотра-конкурса, его итоги освещаются в информационных материалах первичных, районных, городских и территориальных организациях Профсоюза, на сайтах территориальных организаций и ЦС Профсоюза, а также в средствах массовой информации.

4.4. Внештатные технические инспекторы труда Профсоюза и уполномоченные по охране труда в своей деятельности руководствуются соответствующими Положениями.

V. Подведение итогов смотра-конкурса

5.1. На звание «Лучший уполномоченный по охране труда»

(проводится по нечетным годам).

5.1.1. Итоги первого тура подводит конкурсная комиссия, материалы которой представляются для обсуждения на заседание президиума районного, городского комитета профсоюза как самостоятельно, так и совместно с соответствующим органом, осуществляющим управление в сфере образования. Постановление президиума профсоюзного органа и материалы конкурсной комиссии направляются до 15 февраля в межрегиональную, региональную организацию Профсоюза.

5.1.2. Итоги второго тура подводит конкурсная комиссия региональной (межрегиональной) организации Профсоюза как самостоятельно, так и с участием органа управления образованием субъекта РФ.

На основе представленных решением президиумов районных, городских организаций Профсоюза документов конкурсная комиссия определяет кандидатов на призовые места и в срок до 30 апреля вносит предложения для рассмотрения на президиуме региональной (межрегиональной) организации Профсоюза, который определяет призеров смотра-конкурса.

Уполномоченному по охране труда, занявшему первое место, присваивается звание «Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза» республики, края, области.

5.2. На звание «Лучший внештатный технический инспектор труда» (проводится по четным годам).

5.2.1. Итоги подводит конкурсная комиссия региональной (межрегиональной) организации Профсоюза, как самостоятельно, так и совместно с органом, осуществляющим управление в сфере образования субъекта Российской Федерации) субъекта РФ.

На основании поступивших от районных, городских организаций профсоюза материалов конкурсная комиссия подводит итоги, определяет кандидатов на призовые места и в срок до 30 апреля вносит предложения для рассмотрения на президиуме региональной (межрегиональной) организации Профсоюза, который определяет призеров смотра-конкурса.

Внештатному техническому инспектору труда Профсоюза, занявшему первое место, присваивается звание «Лучший внештатный технический инспектор труда Профсоюза» республики, края, области.

5.3. Победители и призеры смотра-конкурса на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза» и на звание «Лучший внештатный технический инспектор труда Профсоюза» в республике, крае и области награждаются грамотами, премиями, подарками, сувенирами.

Условия и порядок награждения, дополнительные виды поощрений победителей определяются самостоятельно решением президиумов соответствующих региональных (межрегиональных), районных и городских организаций Профсоюза.

5.4. По итогам смотра-конкурса на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза» и на звание »Лучший внештатный технический инспектор труда Профсоюза» региональные (межрегиональные) организации Профсоюза в срок до 30 мая вносят в Центральный Совет Профсоюза свои предложения по награждению победителей Почетными грамотами ЦС Профсоюза.

Приложение 1

к Положению

Примерная таблица основных показателей работы

уполномоченного по охране труда

Обязательное условие для участия в смотре-конкурсе:

отсутствие несчастных случаев на производстве за 2 отчетных года

ПРОФСОЮЗ РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ)

ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЙ КОМИТЕТ ПРОФСОЮЗА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

7 июня 2012 года. г. Москва   № 10

О внесении изменений в Положение об Общероссийском смотре-конкурсе на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза», «Лучший
внештатный технический инспектор Профсоюза»

В целях укрепления авторитета и роли уполномоченного по охране труда Профсоюза, внештатного инспектора труда Профсоюза при осуществлении защиты прав членов профсоюза на охрану труда Исполнительный комитет Профсоюза ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести изменения в Положение на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации» и на звание «Лучший внештатный технический инспектор труда Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации» (далее — Положение о смотре-конкурсе), одобренные на заседании Совета технической инспекции труда Профсоюза в марте 2012 года, и утвердить его в новой редакции с приложениями (прилагается).
2. Региональным (межрегиональным) организациям Профсоюза:

2.1.        Разработать при необходимости аналогичные положения, установить сроки подведения итогов смотра-конкурса с учетом особенностей региона и другие требования в рамках настоящего Положения, организовать его проведение.

1. Признать утратившим силу Положение об организации и проведении Общероссийского смотра-конкурса на звание «Лучший уполномоченный по охране труда Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации» и на звание «Лучший внештатный технический инспектор труда Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации», утвержденный постановлением Президиума ЦК Профсоюза от 20 марта 2006г. № 5.

1. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Профсоюза В. Н. Дудина и заведующего отделом охраны труда и здоровья аппарата Профсоюза, главного технического инспектора труда Профсоюза Ю. Г. Щемелева.

Председатель Профсоюза Г.И. Меркулова